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Metodologia GRATIfulness

A metodologia GRATIfulness é baseada na aplicação da gratidão plena no dia a dia através da utilização de 7 segredos que fazem com que as pessoas consigam praticar um mergulho para dentro de si com a finalidade de entender à fundo quem são, como funcionam e como se passaram a ser desta forma.

Após o mergulho revelador feito nas duas primeiras fases do método, segue-se para as duas últimas fases, onde conseguimos lapidar e potencializar sua essência, despertando sua versão de sucesso e ensinando como utilizar suas mais poderosas ferramentas para direcionar seu destino, fazendo com que a vida dos sonhos esteja em suas mãos e mais perto de você.

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Treinamento 3XPgt

para empresas

Marcas de SUCESSO são feitas por pessoas de SUCESSO e para isso é necessário que as pessoas que fazem parte do ecossistema de uma empresa consigam despertar sua melhor versão ativando os 8 passos do treinamento e levando suas vidas, carreiras e consequentemente as empresas a qual fazem parte para o próximo nível.

Neste treinamento o foco está em ativar as soft skills de líderes e colaboradores potencializando os seus 3 poderes.

 

Algumas das consequências do Treinamento 3XPgt:

  • Conexão do propósito individual com o propósito da empresa gerando maior comprometimento e fidelização dos líderes e colaboradores.

  • Maior equilíbrio emocional evitando síndromes de Burnout, crises de ansiedade, pânico e doenças como depressão.

  • Melhor funcionalidade integrativa de líderes e colaboradores considerando os 3 poderes individualmente e associados (físico, mental e emocional)

  • Melhoria da produtividade devida ao aumento do comprometimento associado ao maior nível de funcionalidade dos 3 poderes de líderes e colabores (físico, mental e emocional)

  • Melhor relação interna e externamente, por conta do aumento da empatia, comprometimento e equilíbrio geral integrativo.

  • Melhor visão da marca interna e externamente, pois tanto funcionários irão ver melhor a marca por cuidar de seu bem estar como os consumidores da marca, hoje, levam muito isso em consideração.

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